Descrição do trabalho de uma enfermeira. Descrição do trabalho de uma enfermeira sênior

As ações de uma enfermeira, como qualquer outro funcionário do sistema de saúde, têm um foco muito específico. A descrição do trabalho de uma enfermeira explica claramente como uma pessoa nesta profissão deve funcionar.

Características do trabalho

Inicialmente, um enfermeiro era considerado funcionário de uma instituição médica que cuida de pacientes. Com o tempo, o escopo de responsabilidades aumentou significativamente. Além disso, certos requisitos começaram a ser feitos. Como resultado, foi criada a descrição do trabalho da enfermeira, que descreve claramente todas as suas responsabilidades. Para começar, vale a pena notar que a posição de "enfermeira" é ambígua. Os funcionários são divididos pelo perfil do trabalho realizado. Acontece a enfermeira:

• casa;
• Senior;
• processual;
• sala de operação;
• delegacia;
• sentinela (ala);
• dietético;
• um profissional de saúde que ajuda um médico especialista específico a receber visitantes.

Para cada caso, uma descrição do trabalho de uma enfermeira é compilada. Além disso, esses profissionais de saúde ainda são subdivididos, dependendo do local de trabalho direto: escola, dispensário, sala de exames preliminares, jardim de infância, consultório odontológico e outros. Em cada caso, uma instrução separada é elaborada.

Conteúdo do Documento

Como qualquer outro documento semelhante, a descrição do trabalho de uma enfermeira tem quatro seções geralmente aceitas: as principais disposições, deveres, direitos e responsabilidades. O primeiro inclui informações sobre os requisitos básicos para o empregado. Ele define claramente as questões de qualificações, subordinação, pessoal e conhecimentos básicos básicos.

A segunda seção lista as responsabilidades profissionais da enfermeira e as funções que serão atribuídas a ela. Isso se refere a ações como a avaliação inicial da condição do paciente, a prestação de primeiros socorros, assistência ao médico e a implementação de todas as suas instruções, a introdução dos medicamentos necessários. Além disso, a enfermeira é totalmente responsável por registrar, anular e preservar os medicamentos, além de manter a documentação necessária no local de trabalho. Os deveres do enfermeiro também incluem a preparação do próprio quarto e todos os materiais necessários para a recepção dos pacientes pelo médico assistente.

Responsabilidades de um especialista sênior

Na medicina, existe uma hierarquia estrita. A organização passo a passo permite especificar o escopo do trabalho o máximo possível e aumentar a responsabilidade pessoal de cada especialista. Portanto, por exemplo, a descrição do trabalho de uma enfermeira sênior define claramente sua autoridade e reflete as principais áreas de atividade profissional diária. Ela, como especialista sênior, é obrigada a trabalhar com funcionários juniores e intermediários, garantir a disponibilidade de uma instituição médica específica com suprimentos, ser responsável pela nutrição de todos os pacientes e manter um controle rigoroso sobre seus medicamentos. Além disso, a descrição do trabalho da enfermeira sênior a torna responsável pelo comportamento dos subordinados, pela observância da disciplina do trabalho e da ética no trato com os pacientes. É para ela que as pessoas doentes sempre podem se virar em caso de conflito ou outra situação fora do padrão.

Atendimento ao cliente ambulatorial

Em uma clínica, as responsabilidades de uma enfermeira dependem do departamento em que ela trabalha: terapêutica, cirúrgica, em laboratório ou em salas especializadas. Portanto, a descrição do trabalho do enfermeiro da clínica é compilada separadamente para cada caso específico.

Por exemplo, na cirurgia, uma enfermeira precisa de ajuda para se preparar para a operação e auxiliar na sua operação. E no consultório de um especialista específico, ela o ajuda a receber pacientes. Além disso, as enfermeiras policlínicas que trabalham com um médico distrital prestam serviços médicos aos pacientes em casa. Essa também é sua responsabilidade. Refere-se a visitas a pessoas gravemente doentes ou crianças pequenas nas primeiras semanas de vida para exame e conformidade no local com as instruções do médico assistente.

Diretor Executivo

Os deveres do enfermeiro chefe são trabalhar diariamente com a equipe de enfermagem. Ela tem uma responsabilidade muito grande. A descrição do trabalho da enfermeira chefe explica especificamente seu status como líder. Ela é obrigada não apenas a monitorar o trabalho dos médicos juniores, a organizar racionalmente o trabalho deles, mas também a melhorar as habilidades de seus subordinados. Isso inclui certificação, atribuição e confirmação de categorias, organização de concursos de habilidades profissionais e todo o trabalho organizacional como um todo.

É o enfermeiro responsável por todos os medicamentos, mantém seus registros e alta. Não apenas a coordenação do trabalho da equipe média, mas também a pontualidade de todas as atividades planejadas necessárias dependem de sua habilidade e controle oportuno. De fato, a posição do enfermeiro chefe é intermediária entre o gerenciamento da instituição médica e sua equipe.

Responsabilidades júnior

A enfermeira júnior, juntamente com a enfermeira e a irmã anfitriã, pertence à categoria de pessoal júnior. Suas responsabilidades basicamente se resumem a cuidar dos doentes. A descrição do trabalho do enfermeiro mais jovem explica especificamente quais ações o funcionário dessa profissão deve executar, a saber:

• assistência ao paciente na condução de procedimentos médicos simples (estadiamento de emplastros de mostarda, latas e compressas);
• realizar uma troca de roupa e manter limpo, não apenas os próprios pacientes, mas todo o quarto;
• responsabilidade pela segurança do equipamento e limpeza;
• assistência, se necessário, a pacientes gravemente enfermos;
• controle sobre o cumprimento por parte de visitantes e pacientes das regras de conduta e rotinas internas.

A enfermeira mais jovem é a mais próxima do doente, por isso deve ter qualidades humanas como honestidade, paciência, sociabilidade, perseverança, senso de humor e a capacidade de encontrar as palavras certas para resolver uma possível situação de conflito. Não apenas o estado emocional dos pacientes depende disso, mas também o cumprimento correto por eles de todas as prescrições médicas.