Vídeo: Como conseguir um EMPREGO SEM TER EXPERIÊNCIA 🎯 2024, Julho
A situação atual no mercado de trabalho apresenta diferenças significativas em relação ao que era há várias décadas ou mesmo vários anos atrás. Hoje, o mercado de trabalho é uma esfera dinâmica que opera em uma economia de mercado e muda de acordo com suas necessidades. Claro, tudo isso cria certas dificuldades na escolha de uma especialidade, porque ela deve estar em demanda no mercado.
Anteriormente, a situação era muito mais simples, pois o emprego de cidadãos era administrado por instituições estatais. Em particular, estamos falando de distribuição, quando um jovem especialista não se preocupa em fornecer o primeiro emprego. Mesmo posteriormente, poucos podem ter problemas para encontrar opções de emprego.
Nos tempos soviéticos, o mercado de trabalho era uma área que estava sob o controle total do estado. Não houve dificuldade em escolher uma especialidade - se agora é necessário se concentrar principalmente na atividade que será solicitada, antes você poderá escolher o que mais gostou. Note-se que o mercado de trabalho moderno não recusou completamente a distribuição, mas agora deixou de ser obrigatório e pode ser atendido com pouca frequência. Jovens profissionais promissores podem entrar em contratos de trabalho durante seus estudos. Nesse caso, eles passam por treinamento prático na empresa escolhida e geralmente começam a trabalhar nos últimos cursos de estudo. A prática é muito eficaz, mas não é generalizada, a fim de satisfazer todas as necessidades do mercado.
As especialidades jurídicas e econômicas são especialmente populares entre os jovens; no entanto, essa tendência está gradualmente se tornando uma coisa do passado - a razão é que mesmo o mercado de trabalho regional se depara com problemas para encontrar emprego para esses especialistas devido ao seu número excessivo. Como já foi observado, o mercado de trabalho é uma estrutura dinâmica e, portanto, é natural que um número excessivo de candidatos reduza a oferta de vagas. Ao mesmo tempo, de acordo com as vagas disponíveis, são apresentados requisitos mais rigorosos para os candidatos, como resultado dos quais nem todos conseguem encontrar um emprego.
Quanto às especialidades técnicas, agora no mercado há muito mais vagas do que candidatos a emprego. O problema é que as especialidades de engenharia não são tão "status", e estudar como engenheiro é mais difícil. Por outro lado, um engenheiro altamente qualificado pode ganhar muito mais do que um especialista em áreas jurídicas ou econômicas.
Considerando que o mercado de trabalho é uma estrutura instável, a situação pode mudar com o tempo, resultando em outros segmentos em primeiro lugar no número de vagas atraentes. Essa situação sugere que uma especialidade pode não ser suficiente - com o tempo, outras habilidades serão necessárias, não apenas no âmbito do treinamento avançado, mas também em áreas de atividade completamente diferentes. Melhorar constantemente seu nível profissional e educacional é a chave do sucesso para construir uma carreira de sucesso.
