Empresa "ARAN": feedback dos funcionários sobre o trabalho

Portanto, hoje tentaremos descobrir com você o que a empresa ARAN recebe de seus funcionários como empregadora. Este momento é extremamente importante. Especialmente para novos funcionários em potencial. De fato, apenas aqueles que já colaboraram com a empresa podem dizer o que está esperando novos funcionários na realidade. E essas histórias também podem influenciar sua opinião sobre o emprego. Você não deve pensar que "ARAN" recebeu críticas de funcionários apenas boas ou ruins. Em vez disso, eles podem ser chamados ambíguos. Afinal, cada empregador tem suas próprias vantagens e desvantagens. Vamos tentar descobrir o que constitui uma corporação.

Linha de atividade

Vale a pena começar com a definição de empresa. Este momento desempenha um papel bastante grande para qualquer empregador. E, nesse sentido, "ARAN" recebe críticas muito boas. Afinal, estamos lidando com uma grande empresa de transporte.

O que ela faz? Entrega e transporte de mercadorias de vários tamanhos em toda a Rússia. De fato, esses serviços são muito procurados. E, portanto, a ARAN praticamente não possui concorrentes dignos. Apesar disso, apesar das críticas, a empresa é mista. Por que isso está acontecendo? Esses são os próximos golpistas que criam todo mundo por dinheiro?

De clientes

De modo nenhum. As opiniões dos clientes da ARAN são muito boas. A maioria deles enfatiza um trabalho rápido e de qualidade, além de preços humanitários. Além disso, não se pode deixar de mencionar a atitude cuidadosa com a carga entregue. Obviamente, tudo isso afeta favoravelmente a classificação da empresa.

Somente se falamos de pessoal, eles não ficam particularmente felizes com o empregador. E há várias razões. Vamos aprender sobre eles um pouco mais tarde. Mas não tenha medo imediatamente e recuse o emprego. Afinal, a ARAN, cujas análises estamos estudando, também tem aspectos positivos. Vamos olhar para esta corporação de todos os lados e tentar concluir sua boa fé.

Empregos

O intervalo proposto de vagas de emprego é um ponto importante. Os funcionários em potencial costumam prestar atenção nele antes mesmo de se inscrever para uma entrevista. E como estão as coisas com a nossa empresa?

"ARAN" analisa os funcionários a esse respeito é extremamente positivo. Afinal, essa empresa de transporte contrata motoristas de caminhão, motores, correios e gerentes por telefone. Mas, em geral, como não é difícil adivinhar, todas essas são vagas comuns.

Os cargos executivos são geralmente ocupados. E a rotatividade de pessoal é mínima. No entanto, os candidatos observam que é realmente possível escolher uma vaga na ARAN. Mesmo que inicialmente você não o tenha encontrado. Obviamente, você não precisa confiar em posições de liderança, mas aqui definitivamente encontrará um lugar para um funcionário comum.

Entrevista de emprego

Se você decidir encontrar um emprego nesta corporação, a primeira coisa a enfrentar é uma entrevista. Este momento excita muitos. Mas aqui a empresa "ARAN" recebe um feedback muito bom dos funcionários.

Porque isto é assim? Primeiro, no escritório em que você será convidado, reina uma atmosfera agradável e calma. A atmosfera aqui é realmente propícia à conversa.

Em segundo lugar, o próprio processo de diálogo provavelmente ocorrerá sem estresse indevido. Em algumas cidades, às vezes pode haver certa arrogância por parte dos gerentes de recrutamento. Apenas esses casos param muito rapidamente. Em geral, toda a entrevista será excelente. É assim que os funcionários descrevem o processo.

Em terceiro lugar, se você não tiver um currículo, isso não será um problema. Diga e escreva tudo você mesmo. Além disso, a empresa de transporte "ARAN" recebe um excelente feedback dos funcionários sobre o curso da entrevista para informar sobre a vaga e responder a todas as perguntas. Ou seja, você pode descobrir imediatamente o que o espera com emprego. Este momento está ausente na maioria das empresas.

Promessas

A seguir estão as promessas da corporação. Afinal, são ofertas tentadoras que nos interessam em encontrar um emprego. E aqui "ARAN" também recebe boas críticas de motoristas e outras pessoas. No sentido em que a administração oferece termos muito interessantes de remuneração e a organização do processo de trabalho como um todo.

Sobre o que é isso? Sobre o que eles dirão sobre o horário normal de trabalho, altos salários, subsídios, bônus, férias remuneradas e licença médica. Além disso, não esqueça que o "ARAN" garante o pagamento de todos os seus funcionários com um esquema "branco". Sem envelopes! Apenas ganhos honestos, e até não pequenos. Obviamente, tudo isso forçará o possível funcionário a se estabelecer com a empresa. É sobre isso que os funcionários que já se tornaram parte da ARANA estão falando.

Cronograma

Somente nisso, talvez, todos os aspectos excepcionalmente bons da corporação acabem. A realidade pode decepcioná-lo. E a primeira coisa que os funcionários reclamam com frequência (mas nem sempre) é o horário de trabalho.

Para motores, é normalizado das 8:00 às 20:00. E o resto da equipe - não. As únicas exceções são correios a pé. Eles trabalham de acordo com o horário do turno, escolhido durante o emprego (2/2, 3/2, 5/2) das 9:00 às 18:00. Portanto, os funcionários "excepcionais" têm boas opiniões sobre o dia de trabalho.

Mas aqui, por exemplo, a empresa ARAN recebe longe das críticas mais positivas no campo de motoristas e gerentes por telefone. Tudo isso se deve ao fato de o dia útil não ser padronizado. Sim, e você não pode prever quando esperar o dia de folga. De fato, a maioria do pessoal da organização tem essas interrupções. Como tal, não há pausa para o almoço. E, como muitos afirmam, eles precisam trabalhar 12 a 15 horas por dia. Concordo, isso não é o que eles prometeram durante a entrevista.

Garantias sociais

O próximo ponto que causa sentimentos contraditórios é o pacote social que lhe foi prometido. Para ser honesto, aqui as revisões "ARAN" sobre o trabalho geralmente são boas. Embora haja algumas desvantagens neste sistema.

Por exemplo, muitos dizem que o pagamento de férias e licença médica está presente aqui, mas com um atraso. Os pagamentos não são menos do que o prometido, apenas muito tarde. Um pouco, mas ainda desagradável.

Muitos não têm uma pausa para o almoço, o que é apropriado para cada funcionário. Somente agora, por exemplo, ninguém controla os drivers. E eles podem fazer uma pausa para o almoço a qualquer momento conveniente para eles.

Quanto ao pagamento da maternidade, tudo aqui também não é tão simples quanto parece à primeira vista. Por exemplo, se você trabalha em uma empresa há muito tempo, receberá realmente o dinheiro pago. E sem demora. Mas as meninas que estão prestes a dar à luz filhos, na verdade, não são recrutadas para a ARAN. E grávida também. Então isso às vezes repele alguns. Mas, de acordo com os trabalhadores, não há engano. Você será informado na entrevista sobre esse recurso.

Salário

A empresa "ARAN" (Moscou) não recebe as melhores avaliações de funcionários em termos de salário. A situação é exatamente a mesma em outras cidades da Rússia. Mas por que isso é assim?

O problema é que, quando você trabalha para uma posição específica, eles prometem 35.000 rublos de salário. Mas, como se vê mais tarde, os ganhos "brancos" não serão mais do que 10.000 rublos. Tudo o resto é um salário cinza. Na verdade, eles garantem o salário em um envelope. Tais ações não são semelhantes a ganhos estáveis.

Além disso, às vezes há uma fraude nos cálculos. Por exemplo, na maioria das vezes isso acontece com os drivers. Eles anunciam o custo do pedido várias vezes menor do que na realidade. Acontece que a liderança leva a diferença por si mesma. Não é muito legal, é? No entanto, estes não são casos tão frequentes.

Mas aqui, de acordo com inúmeras opiniões, você recebe um adiantamento e não atrasa o cálculo. Em alguns casos, você pode fechar os olhos para os ganhos "cinzentos" e para algumas fraudes, se todos os fundos chegarem exatamente dentro do prazo.

Condições

As revisões "ARAN" ficam terríveis, geralmente devido às condições de trabalho que a empresa oferece a seus funcionários. Isto é especialmente verdade para quem trabalha constantemente no escritório ou no armazém. Motoristas e transportadores com correios nesse sentido tiveram sorte.

Se você escolheu uma vaga que não exige movimentos especiais de sua parte, prepare-se para condições insalubres, entupimento, umidade e pequenas salas desconfortáveis. É assim que os funcionários descrevem o trabalho de escritório.

Mas em carros e a pé as condições são melhores. Além disso, os motoristas tiveram sorte aqui, acima de tudo. Eles observam que não há monitoramento de movimentos. Isso significa que você pode facilmente e facilmente ir de carro oficial em seu próprio negócio e retornar à rota. A principal coisa - que a tarefa foi concluída a tempo.

Portanto, como você pode ver, a “ARAN” (uma empresa de transporte) recebeu críticas mistas dos funcionários sobre seu trabalho. E é muito difícil aconselhar algo sobre emprego. Todo mundo decide por si mesmo individualmente. Para começar, avalie todos os prós e contras da empresa e só então tire conclusões. No entanto, se você prestar atenção às estatísticas, mesmo pequenos negativos e omissões forçam as pessoas a escrever comentários negativos. E isso assusta os novos funcionários.