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Compomos um currículo: qualidades pessoais de uma pessoa

Compomos um currículo: qualidades pessoais de uma pessoa

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Anonim

Escrever um currículo com sabedoria é realmente muito mais difícil do que parece. É necessário contar corretamente sobre você, sua educação, seu local de trabalho anterior, experiência existente e outros. Também vale a pena notar que tudo precisa ser feito não é muito banal.

Quais são as qualidades pessoais e como indicá-las corretamente no currículo? Esta questão é muito importante. Sim, isso importa mais do que você pensa. Muitos candidatos indicam, via de regra, a mesma coisa, ou seja, escrevem o que são ativos, extrovertidos e responsáveis. Do que isso está falando? O fato de uma pessoa não ter imaginação ou de simplesmente ter preguiça de escrever um currículo. Tudo precisa ser considerado e descrito em detalhes. Abaixo estão as melhores qualidades pessoais de uma pessoa e uma breve descrição é fornecida. A partir deste material, você pode desenhar muitas informações úteis.

Qualidades pessoais de uma pessoa

Existem muitos deles. Em geral, vale a pena notar que eles podem ser semelhantes em pessoas diferentes. Sim, as habilidades profissionais de um engenheiro (ou de outra pessoa) são semelhantes, mas as qualidades inerentes aos representantes dessa profissão podem ser qualquer coisa.

Pensamento extraordinário. Essa qualidade significa que uma pessoa é capaz de encarar uma situação completamente diferente de todos os outros. Isso significa que ele pode inventar algo completamente novo, usando as coisas que todo mundo parece ter aprendido até o fim. Essa pessoa em uma equipe pode ser muito útil, pois muito começa com uma idéia não-padrão.

Uma responsabilidade. O que é isso? Essa é a capacidade não apenas de agir, mas também de ser responsável por suas ações. Sim, é fácil escrever no currículo que você é responsável, mas é difícil estar na situação certa. Responsabilidade não são palavras, mas ações. Você pode dar um exemplo de situação quando mostrou essa qualidade? Se assim for, não se esqueça de incluí-lo em seu currículo.

Sociabilidade. Lembre-se de que você precisa não apenas ser capaz de se comunicar com as pessoas, mas também garantir que a comunicação com você lhes dê prazer. Você só consegue iniciar uma conversa ou pode fazer uma pessoa rir, fazê-la pensar em algo sério, tomar alguma ação?

Operabilidade. Tem certeza de que é capaz de trabalhar incansavelmente? E quais motivadores você precisa para isso? Quanto sua capacidade de trabalhar depende do salário oferecido? Se você começou a trabalhar, deve fazê-lo como deveria. Lembre-se de que ninguém o obriga a se instalar em um lugar específico. Concordou - faça certo.

Atividade e iniciativa. Também é melhor indicar alguns exemplos da vida aqui. Nesse caso, novamente, é fácil chamar a si mesmo de pessoa de iniciativa e depois (depois do emprego) sentar calmamente no canto quando todo mundo está tentando fazer algo para desenvolver uma causa comum. As qualidades pessoais de uma pessoa que os empregadores levam em consideração são numerosas, mas a iniciativa é quase sempre a mais importante delas. Mostre-se em todas as oportunidades.

Aqui estão as qualidades pessoais básicas de uma pessoa que ajudarão a conseguir um bom emprego. O quê mais? Traços negativos devem ser indicados no currículo? Sim, vale a pena, mas deve haver uma descrição por perto, bem como pensamentos sobre quando você se livrará deles.